meta name="maValidation" content="34bad23e1bee50d918eba402bffa2501" /> مبانی نظری و پیشینه پژوهش ویژگی های شخصیتی
نوشته شده توسط : علی
مبانی نظری و پیشینه پژوهش ویژگی های شخصیتی

مبانی-نظری-و-پیشینه-پژوهش-ویژگی-های-شخصیتیاین فایل حاوی 23 صفحه از مبانی نظری و پیشینه تحقیق ویژگی های شخصیتی می باشد که برای پایان نامه در مقطع کارشناسی ارشد تهیه شده است. مقدمه: نظریه ویژگی‌های شخصیت یکی از مهم‌ترین زمینه ‌های نظری در بررسی شخصیت است. براساس این نظریه، شخصیت افراد از ویژگی ها و مشخصات وسیعی ساخته شده است. به عنوان ...

دانلود فایل

 


:: موضوعات مرتبط: تحقیق - پروژه , مدیریت , ,
:: برچسب‌ها: مبانی نظری ویژگی های شخصیتی , پیشینه تحقیق ویژگی های شخصیتی , نظریه های شخصیت , تحقیق مدیریت , پیشینه تحقیق ,
:: بازدید از این مطلب : 602
تاریخ انتشار : چهار شنبه 9 ارديبهشت 1394 | نظرات ()
نوشته شده توسط : علی
مبانی نظری و پیشینه تحقیق خشنودی شغلی

مبانی-نظری-و-پیشینه-تحقیق-خشنودی-شغلیاین فایل حاوی بیش از 20 صفحه از مبانی نظری و ادبیات تحقیق خشنودی شغلی می باشد. مطالب از نظر ویرایشی و نگارشی کاملاً ویرایش شده هستند. مقدمه و عناوین مطالب به ترتیب زیر است: مقدمه: در این فصل که تحت عنوان مبانی نظری و پیشینه تحقیق می باشد، به موشکافی متغیرها پرداخته می شود. در ابتدا به خشنودی شغلی...

دانلود فایل

 


:: موضوعات مرتبط: تحقیق - پروژه , مدیریت , ,
:: برچسب‌ها: خشنودی شغلی , مبانی نظری خشنودی شغلی , پیشینه تحقیق خشنودی شغلی , انواع خشنودی شغلی , نظریه های خشنودی شغلی , پیشینه تحقیق ,
:: بازدید از این مطلب : 345
تاریخ انتشار : چهار شنبه 26 فروردين 1394 | نظرات ()
نوشته شده توسط : علی
مبانی نظری کارت امتیازی متوازن در ارزیابی عملکرد سازمان

مبانی-نظری-کارت-امتیازی-متوازن-در-ارزیابی-عملکرد-سازمانفصل دوم پایان نامه (مبانی نظری و پیشینه تحقیق)، بررسی مفهوم عملکرد سازمانی، روش های ارزیابی عملکرد سازمانی و تشریح کلی روش کارت امتیازی متوازن به همراه نظریه های موجود در این زمینه، مقدمه: آن چه دنياي امروز را از دنياي چنددهه قبل سازمان ها متمايز مي نمايد، محيط ناپايدار و پيچيده، رقابت فزاينده، ...

دانلود فایل

 


:: موضوعات مرتبط: تحقیق - پروژه , مدیریت , ,
:: برچسب‌ها: پیشینه تحقیق , مبانی کارت امتیازی متوازن , ارزیابی عملکرد سازمان , ارزیابی متوازن , عملکرد سازمانی ,
:: بازدید از این مطلب : 377
تاریخ انتشار : یک شنبه 16 فروردين 1394 | نظرات ()
نوشته شده توسط : علی
مبانی نظری کیفیت خدمات بر اساس مدل سروکوال

مبانی-نظری-کیفیت-خدمات-بر-اساس-مدل-سروکوالفصل دوم پایان نامه (مبانی نظری و پیشینه تحقیق)، پیرامون موضوع کیفیت خدمات شامل مطالبی در رابطه با تاریخچه کیفیت، تعریف خدمات، مفهوم کیفیت، سنجش کیفیت خدمات، ابعاد کیفیت خدمات از دیدگاههای مختلف، تشریح مدل سروکوال و ... می باشد. بخشی از ابتدای متن: قديمي ترين شكل استفاده از كيفيت به 3000 سال پيش ...

دانلود فایل

 


:: موضوعات مرتبط: تحقیق - پروژه , مدیریت , ,
:: برچسب‌ها: پیشینه تحقیق , مبانی کیفیت خدمات , مدل سروکوال , پیشینه کیفیت خدمات , سنجش کیفیت خدمات , تشریح مدل سروکوال ,
:: بازدید از این مطلب : 364
تاریخ انتشار : یک شنبه 16 فروردين 1394 | نظرات ()
نوشته شده توسط : علی
مبانی نظری مدیریت استراتژیک منابع انسانی

مبانی-نظری-مدیریت-استراتژیک-منابع-انسانیفصل دوم پایان نامه (مبانی نظری و پیشینه تحقیق)، بخشی از ابتدای متن: مفهوم مدیریت استراتژیک منابع انسانی (SHRM) اندکی پس از توسعه مفهوم مدیریت منابع انسانی (HRM) در امریکا و در اواخر دهه 1960 و اوایل دهه 1970 مطرح گردید. مفهوم HRM ابتدا در کارهای آکادمیک در ایالات متحده در دهه 1960 و 1970 توسعه ...

دانلود فایل

 


:: موضوعات مرتبط: تحقیق - پروژه , مدیریت , ,
:: برچسب‌ها: پیشینه تحقیق , مدیریت منابع انسانی , پیشینه مدیریت منابع انسانی , تحقیق مدیریت ,
:: بازدید از این مطلب : 340
تاریخ انتشار : یک شنبه 16 فروردين 1394 | نظرات ()
نوشته شده توسط : علی
مبانی نظری فناوری اطلاعات و ارتباطات

مبانی-نظری-فناوری-اطلاعات-و-ارتباطاتفصل دوم پایان نامه (مبانی نظری و پیشینه تحقیق)، بررسی موضوع و اهمیت پرداختن به فناوری اطلاعات و ارتباطات، تعاریف، نظریه ها، دسته بندی اطلاعات و ...، مقدمه: فناوري اطلاعات و ارتباطات در عصر انفجار اطلاعات با سرعتي فزاينده در حال پيشرفت و دگرگوني است. سامانه هاي مختلف رايانه اي هرروز در نهادهاي ...

دانلود فایل

 


:: موضوعات مرتبط: تحقیق - پروژه , مدیریت , ,
:: برچسب‌ها: پیشینه تحقیق , مبانی فناوری اطلاعات , پیشینه فناوری اطلاعات , مدیریت اطلاعات , اتوماسیون اداری , تحقیق مدیریت ,
:: بازدید از این مطلب : 625
تاریخ انتشار : یک شنبه 16 فروردين 1394 | نظرات ()
نوشته شده توسط : علی
مبانی نظری مدیریت دانش

مبانی-نظری-مدیریت-دانشفصل دوم پایان نامه (مبانی نظری و پیشینه تحقیق)، بخش اول پیرامون موضوع مدیریت دانش بوده و شامل مطالبی در رابطه با تعریف مدیرت دانش، سیستم هاي مدیریت دانش، نقش افراد در مدیریت دانش و عوامل کلیدي موفقیت مدیریت دانش می باشد. مقدمه: هر تحقیق و پژوهش علمی که صورت می گیرد بر پایه ها، ارکان و نتایج ...

دانلود فایل

 


:: موضوعات مرتبط: تحقیق - پروژه , مدیریت , ,
:: برچسب‌ها: پیشینه تحقیق , مدیریت دانش , مبانی نظری مدیریت دانش , پیشینه مدیریت دانش , مبانی مدیریت دانش , تحقیق مدیریت ,
:: بازدید از این مطلب : 364
تاریخ انتشار : یک شنبه 16 فروردين 1394 | نظرات ()
نوشته شده توسط : علی
مبانی نظری معنویت در کار

مبانی-نظری-معنویت-در-کارفصل دوم پایان نامه (مبانی نظری و پیشینه تحقیق)، شامل مباحیث معنويت در محيط كار، مزاياي معنويت در محيط کار، تاريخچه معنويت، تعاريف و ديدگاه‌هاي معنويت و معنويت در محيط کار، رويكردهاي مختلف معنويت در محيط كار و مباحثي درباره روش تحقيق در زمينه معنويت در محيط کار ...

دانلود فایل

 


:: موضوعات مرتبط: تحقیق - پروژه , مدیریت , ,
:: برچسب‌ها: پیشینه تحقیق , مبانی معنویت در کار , معنویت در کار , پیشینه معنویت در کار , تحقیق مدیریت , مبانی نظری معنویت در کار ,
:: بازدید از این مطلب : 463
تاریخ انتشار : یک شنبه 16 فروردين 1394 | نظرات ()
نوشته شده توسط : علی
مبانی نظری نوآوری سازمانی

مبانی-نظری-نوآوری-سازمانیفصل دوم پایان نامه (مبانی نظری و پیشینه تحقیق)، مقدمه: نوآوري يک فرايند است که در اين فرايند ابتدا فرد اجازه مي دهد تصورش به آسمانها صعود کند، سپس آن را به زمين مي‌آورد و مهندسي مي کند (مهندسي ايده‌) تا تبديل به ايده شود، سپس ايده‌ها را از طريق مديريت ايده به ايده هاي عملي، مفيد و مناسب تبديل ...

دانلود فایل

 


:: موضوعات مرتبط: تحقیق - پروژه , مدیریت , ,
:: برچسب‌ها: پیشینه تحقیق , مبانی نو آوری سازمانی , پیشینه نوآوری سازمانی , تحقیق مدیریت , مبانی نظری نوآوری سازمانی ,
:: بازدید از این مطلب : 276
تاریخ انتشار : یک شنبه 16 فروردين 1394 | نظرات ()
نوشته شده توسط : علی
مبانی نظری یادگیری سازمانی

مبانی-نظری-یادگیری-سازمانیفصل دوم پایان نامه (مبانی نظری و پیشینه تحقیق)، بخشی از متن: در اين بخش سعي براين است كه به مطالعه نظري ادبيات يادگيري سازماني وبررسي تجربيات عملي وكاربردي سازمانهاي موفق ويادگيرنده بپردازيم. در اين مرحله بيان موضوعات زيرجهت روشن تر شدن مفاهيم كلي يادگيري سازماني وسازمان يادگيرنده ضروري به نظر ...

دانلود فایل

 


:: موضوعات مرتبط: تحقیق - پروژه , مدیریت , ,
:: برچسب‌ها: پیشینه تحقیق , پیشینه یادگیری سازمانی , مبانی یادگیری سازمانی , مبانی نظری یادگیری سازمانی ,
:: بازدید از این مطلب : 348
تاریخ انتشار : یک شنبه 16 فروردين 1394 | نظرات ()
نوشته شده توسط : علی
مبانی نظری بهره وری و بهره وری نیروی انسانی

مبانی-نظری-بهره-وری-و-بهره-وری-نیروی-انسانیفصل دوم پایان نامه (مبانی نظری و پیشینه تحقیق)، بخشی از ابتدای متن: در بخش دوم اين فصل به بهره وري که متغير وابسته اين تحقيق است، مي پردازيم. در اين بخش با تاريخچه بهره وري و مفاهيم و تعاريف مختلف آن آشنا مي شويم، به بهره وري نيروي انساني اشاره کرده و عوامل مختلفي که بر بهره وري نيروي انساني مؤثر ...

دانلود فایل

 


:: موضوعات مرتبط: تحقیق - پروژه , مدیریت , ,
:: برچسب‌ها: پیشینه تحقیق , بهره وری نیروی انسانی , پیشینه بهره وری , تاریخچه بهره وری , اثر بخشی , مفهوم بهره وری , تحقیق مدیریت ,
:: بازدید از این مطلب : 323
تاریخ انتشار : شنبه 15 فروردين 1394 | نظرات ()
نوشته شده توسط : علی
مبانی نظری ارزشیابی عملکرد

مبانی-نظری-ارزشیابی-عملکردفصل دوم پایان نامه (مبانی نظری و پیشینه تحقیق)، اين فصل شامل مبانی نظری و پيشينه تحقيق است، که به بررسي تئوريها و نظريه های مربوط به ارزشیابی عملکرد و بهره وري منابع انسانی و تأثير آن دو بر يکديگر از ديدگاه نظريه پردازان سازمان و مديريت پرداخته شده است. همچنين مرور پيشينه مطالعات انجام شدۀ داخلي ...

دانلود فایل

 


:: موضوعات مرتبط: تحقیق - پروژه , مدیریت , ,
:: برچسب‌ها: پیشینه تحقیق , ارزشیابی عملکرد , پیشینه ارزشیابی عملکرد , مبانی ارزیابی عملکرد , روشهای ارزشیابی , تاریخچه ارزشیابی , تحقیق مدیریت ,
:: بازدید از این مطلب : 392
تاریخ انتشار : شنبه 15 فروردين 1394 | نظرات ()
نوشته شده توسط : علی
مبانی نظری توانمند سازی

مبانی-نظری-توانمند-سازیفصل دوم پایان نامه (مبانی نظری و پیشینه تحقیق)، بررسی مبانی نظری و تعاریف و اهمیت ضرورت پرداختن به توانمند سازی و مدل ها و نظریه های مطرح شده در رابطه با این موضوع، بخشی از ابتدای متن: دنياي امروز دنياي سازمان هاست و چالش هاي محيطي عصر حاضر از نظر پيشرفت سريع فن آوري، افزايش انتظارات مشتريان، ...

دانلود فایل

 


:: موضوعات مرتبط: تحقیق - پروژه , ,
:: برچسب‌ها: پیشینه تحقیق , پیشینه توانمندسازی , مبانی توانمند سازی , توانمندسازی کارکنان , نظریه های توانمندسازی , تحقیق مدیریت ,
:: بازدید از این مطلب : 459
تاریخ انتشار : شنبه 15 فروردين 1394 | نظرات ()
نوشته شده توسط : علی
مبانی نظری توسعه محصول جدید

مبانی-نظری-توسعه-محصول-جدیدفصل دوم پایان نامه (مبانی نظری و پیشینه تحقیق)، در این بخش و در ابتدای ورود به مقوله ی ورود به ادبیات توسعه محصول جدید، باتوجه به نیاز هر طرح پژوهشی نسبت به واژه شناسی و مفاهیم، مناسب است به معنای دقیق کلمات «توسعه»، «محصول» و «جدید» اشاره نمود. سپس در ادامه به مرور برخی از این فرایندها(فرایند ...

دانلود فایل

 


:: موضوعات مرتبط: تحقیق - پروژه , مدیریت , ,
:: برچسب‌ها: پیشینه تحقیق , توسعه محصول جدید , مبانی توسعه محصول , توسعه محصول , تحقیق مدیریت ,
:: بازدید از این مطلب : 308
تاریخ انتشار : شنبه 15 فروردين 1394 | نظرات ()
نوشته شده توسط : علی
مبانی نظری پایان نامه فناوری اطلاعات و ارتباطات

مبانی-نظری-پایان-نامه-فناوری-اطلاعات-و-ارتباطاتمبانی نظری و ادبیات فصل 2 پایان نامه؛ این فایل حاوی 47 صفحه از ادبیات مربوط به متغیر های فناوری اطلاعات و ارتباطات می باشد و مربوط به فصل 2 یک پایان نامه کارشناسی ارشد دانشگاه سراسری است. فرمت فایل word و قابل ویرایش می باشد. علاوه بر ادبیات و مبانی نظری، برخی موارد پیشینه پژوهش نیز آمده است.

دانلود فایل

 


:: موضوعات مرتبط: تحقیق - پروژه , کامپیوتر , ,
:: برچسب‌ها: مبانی نظری فناوری اطلاعات , پیشینه تحقیق , پیشینه تحقیق فناوری اطلاعات ,
:: بازدید از این مطلب : 1407
تاریخ انتشار : دو شنبه 6 بهمن 1393 | نظرات ()
نوشته شده توسط : علی
مبانی نظری پایان نامه عوامل موثر بر بهره وری نیروی انسانی

مبانی-نظری-پایان-نامه-عوامل-موثر-بر-بهره-وری-نیروی-انسانیمبانی نظری و ادبیات فصل 2 پایان نامه؛ عوامل موثر بر بهره وری نیروی انسانی، این فایل مربوط به یک پایان نامه کارشناسی ارشد می باشد که ویرایش شده و با فرمت word است. تعداد صفحات این فایل 63 صفحه و حاوی مطالب بسیار مفید و مرتبط با عوامل موثر بر بهره وری نیروی انسانی می باشد.

دانلود فایل

 


:: موضوعات مرتبط: تحقیق - پروژه , مدیریت , ,
:: برچسب‌ها: پیشینه تحقیق مدیریت , پیشینه تحقیق بهره وری نیروی انسانی , پیشینه تحقیق , مبانی نظری تحقیق , بهره وری نیروی انسانی ,
:: بازدید از این مطلب : 422
تاریخ انتشار : دو شنبه 6 بهمن 1393 | نظرات ()

صفحه قبل 1 2 3 4 5 ... 172 صفحه بعد